Faire carrière à la Municipalité

Sous la supervision de la direction de l’urbanisme, le titulaire du poste élabore, recommande, analyse et vérifie les divers règlements municipaux en matière d’urbanisme, ainsi que les schémas d’aménagement et de développement. De plus, il analyse les différentes demandes particulières des citoyens.

Responsabilités générales

1. Rédiger les modifications aux différents règlements d’urbanisme
2. Accueillir et analyser les demandes particulières des citoyens (dérogations mineures, PIIA, changement de zonage, etc.) et faire ses recommandations à son supérieur
3. Analyser les projets de développement tant du point de vue lotissement que réglementaire, faire des recommandations et des propositions ainsi que le lien avec les différents services afin d’assurer le suivi des demandes
4. Analyser les dossiers, préparer la documentation, assister et présenter les dossiers aux rencontres du Comité consultatif d’urbanisme en conformité avec le règlement relatif à la constitution de celui-ci
5. Assister son supérieur dans la préparation de certains dossiers destinés à la direction ou au conseil municipal et assurer le suivi des orientations qui en découle
6. Appliquer tous les règlements municipaux en vigueur notamment en termes de zonage, de construction et de toute autre nature connexe à l’urbanisme
7. S’assurer de la conformité des projets en regard des permis autorisés par la Municipalité
8. Surveiller et inspecter différents travaux régis par le Service pour en assurer la conformité aux plans et devis acceptés ainsi qu’aux règlements municipaux pertinents
9. Fournir les informations nécessaires aux contribuables et aux entrepreneurs concernant les règlements sous la juridiction et pour l’application des programmes de rénovation en vigueur de la Municipalité
10. Aviser, si nécessaire, les personnes concernées des modifications à apporter pour se conformer aux divers règlements municipaux, vérifier si elles ont été effectuées et émettre des avis de contravention, s’il y a lieu
11. Accueillir et accompagner les citoyens et les promoteurs dans le processus de projet et/ou demande de permis et de certificats
12. Émettre des permis et certificats relatifs aux règlements d’urbanisme
13. Effectuer toute autre tâche connexe requise par son supérieur

Exigences générales

• Détenir un diplôme d’études universitaires en urbanisme ou toute autre discipline équivalente
• Posséder 2 ans d’expérience pertinente en matière d’inspection municipale ou dans un domaine semblable
• Avoir suivi toute la formation sur les règlements Q2.-r8 et Q2.-r.35.2 incluant les dernières modifications
• Avoir une bonne communication verbale et écrite
• Posséder une bonne connaissance des logiciels de la firme PG Solutions (constitue un atout)
• Être capable de planifier, organiser et contrôler plusieurs dossiers à la fois
• Avoir une bonne connaissance de l’anglais (constitue un atout)
• Être membre en règle de l’Ordre des urbanistes du Québec (constitue un atout)

Conditions de travail

Lieu de travail : Hôtel de ville

Statut et horaire : Temps plein selon la convention collective en vigueur, permanent

Équipe : Service de l’urbanisme

Salaire : Débutant à 38,73 $ / heure.

Avantages sociaux : Régime de retraite et assurance collective avantageux

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant le 3 novembre 2026 à 16 h 30 par courriel, à l’attention de Marie-Laurence Bohémier, à l’adresse emploi@saint-donat.ca.

Sous la supervision des contremaîtres et de la direction des Travaux publics et des Parcs, la personne titulaire du poste constate la nature des défectuosités des divers appareils motorisés. De plus, elle en détermine les causes et exécute diverses tâches liées à la réparation ou à la vérification des appareils.

Responsabilités générales

1. Exécuter diverses tâches liées à la réparation, à la vérification, à l’ajustement et à l’entretien des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques des divers appareils motorisés.
2. Constater la nature des défectuosités, en déterminer les causes et juger si les pièces doivent être remplacées, remises en état ou réparées.
3. Exécuter les modifications et les réparations nécessaires à l’installation de nouveaux mécanismes selon les indications fournies dans le manuel d’instructions.
4. Assurer le suivi du service d’entretien périodique afin de répondre aux exigences de la SAAQ.
5. Effectuer des travaux de soudure non spécialisés et de peinture sur différents équipements.
6. Remplir différents formulaires liés à ses responsabilités.
7. Procéder à l’inventaire des biens, des pièces et des outils.
8. Déterminer, chaque année, les besoins relatifs à l’entretien de l’équipement à des fins budgétaires et suggérer les priorités de remplacement du matériel roulant.
9. Effectuer toute autre tâche connexe requise par la personne responsable.

Exigences générales

• Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique de véhicules lourds et posséder de 6 à 12 mois d’expérience.
• Détenir une formation générale en santé et en sécurité sur les chantiers de construction.
• Détenir un permis de conduire valide de classe 3; le permis de classe 1 constitue un atout.
• Être disponible en dehors des heures régulières de travail en cas d’urgence ou lorsque cela est nécessaire pour les opérations de déneigement (jour, soir, nuit, 7 jours sur 7).
• Être disponible pour répondre à une urgence liée à sa fonction dans un délai de moins d’une heure; possibilité de participer à un processus de garde.

Conditions de travail

Lieu de travail : Garage municipal

Statut et horaire : Temps plein, non permanent, selon la convention collective en vigueur

Équipe : Travaux publics et Parcs et bâtiments

Salaire : Débutant à 35,20 $ / heure.

Avantages sociaux : Régime de retraite et assurance collective avantageux

Votre expertise fait la différence!

Joignez-vous à une équipe dynamique et contribuez à la qualité de nos services municipaux

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae avant le 26 octobre 2026 à 16 h 30 par courriel, à l’attention de Serge Villeneuve, à l’adresse emploi@saint-donat.ca.